職位介紹

招聘部門

職位名稱：技術(shù)調(diào)度部質(zhì)量技術(shù)員

招聘人數(shù)：1

截止時(shí)間：2014-03-31

工作地點(diǎn)：蘇州高新區(qū)

職位簡(jiǎn)介

任職資格：

1、大專及以上學(xué)歷，年齡35周歲以下；

2、最少有3年從事軌道交通工作經(jīng)驗(yàn)、并具有1年質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、交通運(yùn)輸、鐵道車輛、通信信號(hào)、供電、機(jī)電、鐵道工程等相關(guān)專業(yè)。

崗位職責(zé)：

1、協(xié)助工程師質(zhì)量管理工作。

2、協(xié)助工程師現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)和工藝的檢查。

請(qǐng)將簡(jiǎn)歷直接發(fā)至：szgxdcyy@163.com，請(qǐng)?jiān)卩]件主題上寫(xiě)明應(yīng)聘人姓名及應(yīng)聘崗位，附一寸證件照。

應(yīng)聘人員基本條件：

遵守憲法和法律，無(wú)違法犯罪行為；熱愛(ài)軌道交通事業(yè)，遵守職業(yè)道德，服從組織安排；身體健康，五官端正，無(wú)傳染性疾病和精神病史；有良好的心理素質(zhì)和管理能力。

注：

1、請(qǐng)?jiān)谕哆f簡(jiǎn)歷時(shí)于郵件名稱上注明應(yīng)聘崗位；

2、請(qǐng)不要重復(fù)投遞郵件；

3、應(yīng)聘者只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行應(yīng)聘。

3、組織制定實(shí)施節(jié)能措施，對(duì)運(yùn)營(yíng)用電、用水情況分析，查找問(wèn)題，定期編制分析報(bào)告，跟進(jìn)節(jié)能技術(shù)改造實(shí)施。

4、協(xié)助健全計(jì)量管理制度，跟進(jìn)計(jì)量器具送檢情況；組織監(jiān)督計(jì)量器具的接收發(fā)放、自檢工作；組織更新計(jì)量器具臺(tái)帳，核對(duì)各部門計(jì)量臺(tái)賬。

5、結(jié)合部門質(zhì)量檢查，完成計(jì)量管理檢查，監(jiān)督檢查整改情況。

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