單位簡介：

貴州中匯萬貝投資管理有限公司（簡稱“中匯萬貝”）是一家正在建設(shè)中的致力于民間借貸中介連鎖業(yè)務(wù)運營及投融資服務(wù)的公司。

中匯萬貝成立伊始即引入先進的信用管理及風險控制機制，秉承“專業(yè)、責任，穩(wěn)健、共贏”的理念，堅守民間借貸中介居間人的職業(yè)操守，結(jié)合安全便捷的業(yè)務(wù)操作，堅持從專注、專心、專業(yè)的實戰(zhàn)和案例中累積經(jīng)驗和汲取養(yǎng)分，遵循國家政策和相關(guān)法律法規(guī)，緊跟時代發(fā)展步伐，把脈民間借貸的現(xiàn)狀與發(fā)展方向，立足實際、苦練內(nèi)功。構(gòu)建與時俱進的專業(yè)、先進運營知識體系，不斷探索、創(chuàng)新和完善民間借貸中介運作模式和操作流程，為客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效、專業(yè)、一站式投融資中介服務(wù)。

中匯萬貝的主營業(yè)務(wù)范圍涵蓋民間借貸中介、連鎖加盟及房產(chǎn)抵押、汽車質(zhì)押、匯票承兌、過橋墊資、融資性擔保、融資租賃、項目投資、資產(chǎn)管理等多個業(yè)務(wù)品種的中介服務(wù)，兼營信托、保險、私募基金、投資理財?shù)鹊谌浇鹑诜?wù)。所涉業(yè)務(wù)成功地將個人與個人、個人與企業(yè)、企業(yè)與企業(yè)無縫對接，滿足了個人和企業(yè)個性化、多元化的投融資需求。

公司聚集來自管理、營銷、人力、銀行、審計、法律、證券等領(lǐng)域有豐富經(jīng)驗的高級人才，整合打造了一個集評估、公證、保險、擔保、拍賣等機構(gòu)組成的一站式中介服務(wù)平臺。公司借鑒國際頂尖連鎖顧問集團的管理經(jīng)驗，掌握了連鎖企業(yè)持續(xù)贏利的精髓，形成“融匯勢、道、術(shù)，貫通商道和人文”的獨特企業(yè)文化，公司下設(shè)戰(zhàn)略發(fā)展中心，業(yè)務(wù)中心，品牌管理中心、行政管理中心四大中心，構(gòu)建了先進的連鎖加盟體系，用情、理、法管理團隊，形成了一個強大的連鎖專家服務(wù)團隊。

中匯萬貝總店正在建設(shè)中，現(xiàn)中匯萬貝貴陽北京路第一家直營店裝修準備開業(yè)。公司屬于金融中介連鎖管理機構(gòu)，所處行業(yè)現(xiàn)代金融服務(wù)業(yè)潛力很大，特長期向社會招聘所列崗位人才。

截止日期：2014年2月25日

招聘職位：

1、綜合部經(jīng)理：1名，女，40歲以下，25歲以上，人力資源、管理專業(yè)，大專以上學歷，

職位描述：

①1、負責公司年度綜合性計劃、總結(jié)、管理制度及各項規(guī)定的制訂；

②2、負責公司的人員招聘，培訓計劃及組織落實；

③3、負責公司建立完善的公司人勞社保管理體系，并組織落實；

④4、協(xié)調(diào)本部門之間業(yè)務(wù)的配合；

⑤5、負責公司對外事務(wù)的聯(lián)絡(luò)及接待工作；

⑥6、負責公司辦公會等各類會議的籌備組織及策劃工作；

⑦7、負責綜合性經(jīng)營合同的草擬與洽談等工作；

⑧8、負責完善公司績效考核制度，及績效考核工作的組織與協(xié)議工作；

⑨9、總經(jīng)理安排的其他臨時工作。

待遇：2500-4000。

2、運營部經(jīng)理：1名，性別不限，40歲以下，23歲以上，營銷、金融、經(jīng)濟、理工專業(yè)，大專以上學歷，

職位描述：

①1、根據(jù)公司經(jīng)營計劃，編制部門工作計劃；

②2、負責部門業(yè)務(wù)團隊的組建、帶領(lǐng)、培養(yǎng)；

③同時將業(yè)務(wù)拓展方案、工作任務(wù)、管理經(jīng)營職責分解落實到本部門的客戶經(jīng)理，并檢查監(jiān)督執(zhí)行；

④3、負責本部門的業(yè)務(wù)指導、流程制定、業(yè)務(wù)統(tǒng)計考核；

⑤負責對居間服務(wù)申請人及項目前期調(diào)查工作的組織與實施，項目的風險防范與化解；

⑥4、負責對公司審批的居間服務(wù)項目進行具體實施與日常管理；

⑦5、負責居間資金進出渠道的建立、收集、整理；

⑧6、負責居間服務(wù)業(yè)務(wù)資料的管理、歸檔等工作；

⑨7、負責員工業(yè)績的日常記錄與期末匯總上報工作；

⑩8、完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

待遇：3500-5000。

3、風控部經(jīng)理：1名，性別不限，45歲以下，25歲以上，法律、金融、審計專業(yè)，本科以上學歷，

職位描述：

①1、擬定、完善風險管理政策、制度、管理工具、管理流程，并對制度流程進行監(jiān)控；

②2、參與個人、企業(yè)資產(chǎn)抵押業(yè)務(wù)的貸前資料審查與抵押物的評估和考察工作及貸中、貸后風險管理工作；

③3、對相關(guān)業(yè)務(wù)風險狀況及業(yè)務(wù)管理部門的工作管理、工作質(zhì)量進行了解、檢查、分析，提交分析報告；

④4、對風險事件的搜集、整理，調(diào)查、分析、報告；

⑤5、搜集相關(guān)行業(yè)信息，并進行分析，提出風險防范措施；

⑥6、收集、整理、統(tǒng)計相關(guān)數(shù)據(jù)，依據(jù)各種相關(guān)的報表、記錄、數(shù)據(jù)，進行實時分析；

⑦7、領(lǐng)導交辦的其他工作。

待遇：3000-5000。

4、會計：1名，性別不限，35歲以下，25歲以上，財務(wù)、會計、審計專業(yè)，大專以上學歷，

①1、編制和執(zhí)行預算、財務(wù)收支計劃、信貸計劃，擬訂資金籌措和使用方案，開辟財源，有效地使用資金；

②2、進行成本費用預測、計劃、控制、核算、分析和考核，督促本公司有關(guān)部門降低消耗、節(jié)約費用、提高經(jīng)濟效益；

③3、建立健全經(jīng)濟核算制度，利用財務(wù)會計資料進行經(jīng)濟活動分析，負責公司現(xiàn)有資產(chǎn)管理工作，按照國家會計制度的規(guī)定記帳、復賬、報賬，做到手續(xù)完備，數(shù)字準確，賬目清楚，按期報賬；

④4、參與公司及各部門對外經(jīng)濟合同的簽訂工，；

⑤對外投資的可行性報告分析及運作的監(jiān)督及控制、評估及審核；

⑥5、收入有關(guān)單據(jù)審核及賬務(wù)處理，各項費用支付審核及賬務(wù)處理，應收應付賬款賬務(wù)處理，總分類賬、日記賬等賬薄處理，財務(wù)報表及會計科目明細表處理；

⑦6、妥善保管會計憑證、會計賬薄、會計報表和其他的會計資料；

⑧7、辦理公司各項稅務(wù)工作，力求準確無誤；

⑨負責保管公司的財務(wù)印章；

待遇：2500-4000。

5、風控部專員：1名，性別不限，45歲以下，25歲以上，金融、法律、財務(wù)、審計專業(yè)，大專以上學歷，

職位描述：

①一、工作職責：1、負責審查客戶經(jīng)理提交的業(yè)務(wù)資料，提出風險控制的要求和建議；

②2、參與、督促各項風險控制措施的落實，定期向部門經(jīng)理報告風險控制情況；

③3、負責分析控制各項資料的日常管理與維護；

④4、對客戶經(jīng)理在業(yè)務(wù)拓展過程中違反風險控制制度的行為提出改正要求并督促改正到位；

⑤5、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

①二、任職要求：1、?？埔陨蠈W歷，金融、法律、財務(wù)、統(tǒng)計、審計等相關(guān)專業(yè)；

②2、具備銀行、擔保公司、小貸公司、其他金融機構(gòu)、資金匹配、法務(wù)稽核審計、內(nèi)控等部門工作經(jīng)驗，其中具備上述行業(yè)綜合風險管理、內(nèi)控經(jīng)驗優(yōu)先；

待遇：2500-4000。

6、運營部專員：4名，性別不限，35歲以下，23歲以上，金融、管理、經(jīng)濟、財務(wù)專業(yè)，大專以上學歷，

職位描述：

①一、工作職責：1、負責向客戶介紹、推薦業(yè)務(wù)產(chǎn)品，為客戶制訂切實可行的理財方案；

②2、負責對居間服務(wù)申請人及項目的前期調(diào)查工作；

③3、負責對居間服務(wù)項目的具體實施與日常管理；

④4、負責居間服務(wù)項目及重點客戶的日常管理與維護工作；

⑤5、及時發(fā)現(xiàn)項目存在的風險并提出防范和化解措施建議；

⑥6、負責應居間服務(wù)客戶的要求，落實化解風險的措施；

⑦7、負責潛在優(yōu)質(zhì)客戶及項目的開發(fā)挖掘工作；

⑧8、及時完成公司分配的營銷管理任務(wù)；

⑨9、完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

待遇：2000-4000。

7、出納：1名，女，35歲以下，25歲以上，財務(wù)、會計、審計專業(yè)，

職位描述：

1、嚴格執(zhí)行國家和人民銀行有關(guān)現(xiàn)金管理制度和支付結(jié)算制度，遵守結(jié)算紀律，保證公司現(xiàn)金收付，銀行結(jié)算業(yè)務(wù)的正常進行。

2、嚴格執(zhí)行公司制定的各項內(nèi)部管理制度，按照制度辦理現(xiàn)金、銀行存款的收支業(yè)務(wù)，設(shè)置并序時登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬，負責辦理其他貨幣資金收支業(yè)務(wù)，加強其收支管理。

待遇：2000-3000。

8、副總經(jīng)理：1名，性別不限，40歲以下，23歲以上，金融、法律、財務(wù)、審計專業(yè)，本科以上學歷，

①一、崗位職責：1、在總經(jīng)理授權(quán)范圍內(nèi)，開展各項工作；

②接受總經(jīng)理的管理和指導；

③2、總經(jīng)理不在未的情況下，代理領(lǐng)導、主持公司的日常經(jīng)營管理工作；

④3、擬定公司的基本管理制度并帶領(lǐng)團隊有效執(zhí)行；

⑤4、負責編制經(jīng)營計劃和投資規(guī)劃，報總經(jīng)理和股東會審批后實施；

⑥5、組織和制定公司經(jīng)營、財務(wù)、人事、勞資、福利等計劃，報中經(jīng)理審定后實施；

⑦6、按公司有關(guān)制度規(guī)定決定提出對員工的薪酬待遇、級別變動、考核、獎懲、任免。

待遇：6000-7000。

9、綜合部專員：1名，女，30歲以下，23歲以上，人力資源、管理專業(yè)，大專以上學歷，

職位描述：

①一、工作職責：1、負責公司日常事務(wù)的具體操辦及相關(guān)文件資料的流程工作；

②2、負責公司員工招聘、培訓工作的計劃、組織和落實；

③3、負責公司網(wǎng)站后臺的日常工作；

④4、負責宣傳、廣告等日常工作；

⑤5、負責會議的準備、記錄、會議紀要的下發(fā)；

⑥6、負責公司員工勞動合同管理工作及公司員工五險一金的辦理；

⑦7、建立企業(yè)人力資源信息庫，及時、準確提供信息資料，負責公司的檔案管理工作；

⑧8、完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

待遇：2000-3000。

聯(lián)系人：唐雙春

聯(lián)系電話：13985149839

地址：貴陽市觀山湖區(qū)長嶺北路8號美的林城門面E01-E02

電子信箱：835415478;

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