2013年貴州乾晨汽車服務(wù)有限公司招聘啟事
來源:貴陽人力資源網(wǎng) 閱讀:854 次 日期:2013-11-28 15:55:04
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單位簡介:本公司是貴州省規(guī)模最大的名車生活館,位于貴惠大道桐蔭立交橋旁,現(xiàn)公司正面向社會廣納汽車行業(yè)精英,招聘職位如下:

截止日期:2013年12月8日

招聘職位:1、名車銷售主管:2名,性別不限,45歲以下,25歲以上,市場營銷或工商管理等相關(guān)專業(yè)專業(yè),大專以上學(xué)歷,

職位要求:

①3年以上汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗,其中2年以上進口汽車銷售管理經(jīng)驗,并具有團隊管理經(jīng)驗,了解汽車行業(yè)市場、掌握汽車方面的專業(yè)知識;

②熟悉4S店汽車銷售管理流程,具有良好的營銷和相關(guān)產(chǎn)品知識,具備基本的財務(wù)和法律知識;

③具有較強的績效管理,優(yōu)秀的談判技巧,敏銳的市場意識;

④良好的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力、關(guān)系建立能力、溝通能力和沖突解決能力,具有較強的理解力和執(zhí)行力,且認可保時捷、路虎汽車文化;

⑤持C照,并能熟練駕駛;

⑥熟練掌握各類辦公軟件的操作。

待遇:試用期不低于1030。

2、名車銷售顧問:12名,性別不限,45歲以下,22歲以上,大專以上學(xué)歷,

職位要求:

①負責(zé)日??蛻艚哟c洽談,維護客戶關(guān)系,完成日常的市場及客戶開發(fā)工作,辦理新車銷售的各項手續(xù);

②形象氣質(zhì)佳,男性身高170以上,女性身高160以上,具有良好的溝通和語言表達能力以及應(yīng)變技巧,普通話標準,熱情開朗,口齒清晰,有親和力;

③了解基本的汽車知識和銷售技巧,產(chǎn)品知識豐富,具有較強的服務(wù)和營銷意識,有2年以上汽車行業(yè)高端品牌銷售經(jīng)驗或進口汽車4S店工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;

④負有挑戰(zhàn)精神,具有較強的工作責(zé)任感及團隊合作精神;

⑤有一定的汽車保險、金融知識,認可保時捷、路虎汽車文化,工作認真細致,持C照駕駛證并能熟練駕駛。

待遇:試用期不低于1030。

3、客服專員:2名,性別不限,45歲以下,25歲以上,管理相關(guān)專業(yè)專業(yè),大專以上學(xué)歷,

職位要求:

①注重禮儀禮貌,耐心服務(wù),善待顧客,樹立顧客至上的觀念;

②嚴格按公司規(guī)定履行自己的職責(zé),不可以公循私;

③協(xié)助其它部門完成客戶服務(wù)的相關(guān)工作;

④具有客戶接待和服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先;

⑤熟練使用辦公自動化軟件,具有良好的電話溝通技巧和顧客服務(wù)理念;

⑥形象氣質(zhì)佳,聲音甜美,普通話標準,口齒清楚,親和力強,具有較強的語言表達能力、協(xié)調(diào)能力,能獨立處理緊急問題。

待遇:試用期不低于1030。

4、名車售后服務(wù)顧問:4名,性別不限,45歲以下,20歲以上,汽車服務(wù)類相關(guān)專業(yè)專業(yè),大專以上學(xué)歷,

職位要求:

①熟悉品牌4S店接待維修車輛流程;

②搜集區(qū)域市場信息,為上級提供決策支持;

③負責(zé)接車前的準備工作,為接車與維修提供便利;

④建立、完善客戶信息系統(tǒng);

⑤負責(zé)修理過程的溝通與協(xié)調(diào),以及車輛維修的質(zhì)量檢查,客戶維修回訪,懂得合理有效促銷等;

⑥熟練操作電腦,完成相關(guān)類維修單據(jù)及報表處理;

⑦具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,思維敏捷,相貌端莊,親和力強,待人接物有涵養(yǎng),良好的服務(wù)意識和汽車知識。

待遇:試用期不低于1030。

5、零件庫管員:4名,性別不限,45歲以下,20歲以上,中專以上學(xué)歷,

職位要求:

①熟悉汽車配件,對到貨配件的驗收、上架及存放管理;

②配件出入庫以及單據(jù)管理;

③保持庫房清潔、整理、安全的環(huán)境;

④協(xié)助財務(wù)的盤點工作;

⑤耐心細致,工作責(zé)任心強,具備良好的職業(yè)道德;

⑥一年以上汽車零配件倉管工作經(jīng)驗;

⑦熟練操作電腦,熟悉庫房應(yīng)用軟件;

⑧完成部門主管交辦的其他任務(wù)。

待遇:試用期不低于1030。

6、車間技師(機電、噴漆、鈑金):12名,男,50歲以下,20歲以上,汽車維修類相關(guān)專業(yè)專業(yè),中專以上學(xué)歷,

職位要求:

①根據(jù)操作規(guī)范和工藝流程對待修車輛進行快速、正確的修理并進行過程檢驗;

②對組內(nèi)員工進行技術(shù)支持;

③負責(zé)作業(yè)區(qū)域內(nèi)的5S管理;

④認真負責(zé)、踏實肯干、誠實守信、執(zhí)行力強;

⑤獲得行業(yè)中級或以上維修技工認證;

⑥5年以上汽車維修經(jīng)驗、具備一定的故障診斷能力及分析能力,有一定的團隊管理能力,具有保時捷、路虎維修經(jīng)驗者優(yōu)先。

待遇:試用期不低于1030。

7、售后會計:1名,性別不限,45歲以下,25歲以上,財務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)專業(yè)專業(yè),大專以上學(xué)歷,

職位要求:

①具備較強的業(yè)務(wù)能力,能獨立完成成本核算;

②具有汽車相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

待遇:試用期不低于1030。

8、收銀員:2名,性別不限,45歲以下,20歲以上,中專以上學(xué)歷,

職位要求:

①經(jīng)專業(yè)培訓(xùn),必須有擔(dān)保;

②本市戶口,財會等相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷并獲得會計從業(yè)資格證書;

③二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有汽車行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

④品行優(yōu)良,工作細心,能吃苦耐勞。

待遇:試用期不低于1030。

9、人事行政專員:1名,性別不限,45歲以下,20歲以上,工商管理專業(yè),

職位描述:

1、大專以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè),男女不限。

職位要求:

2、1年以上人事行政工作經(jīng)驗。

待遇:1030元。

10、水電工:1名,男,

職位描述:

任職資格:1、具有相關(guān)水電工技術(shù)知識、持有電工證書。

職位要求:

2、從事本崗位2年以上工作經(jīng)驗。

待遇:1030。

聯(lián)系人:蔣女士

聯(lián)系電話:0851-3803746

地址:貴陽市小河經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)桐蔭路220號

電子信箱:381572081@qq.com;

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