通鋼集團2013年應(yīng)屆畢業(yè)生需求計劃
來源:通化鋼鐵集團股份有限公司網(wǎng) 閱讀:1196 次 日期:2013-12-31 11:57:04
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(1)需求專業(yè):

冶 金 類:鋼鐵冶金

材 料 類:金屬壓力加工

地 礦 類:地質(zhì)、采礦、選礦

機 械 類:流體傳動及控制、冶金機械

電氣電子類:電氣工程及自動化

運 輸 類:鐵路機車、鐵道運輸

化 工 類:煤化工

測 繪 類:礦山測量

要求: 1、統(tǒng)招應(yīng)屆畢業(yè)生。

2、取得相應(yīng)學歷、學位。

(2)招聘畢業(yè)生待遇:

工資待遇: 畢業(yè)生實行一年的實習期制度。實習期工資待遇:博士畢業(yè)生月薪5000元、碩士畢業(yè)生月薪3500元、本科畢業(yè)生月薪2400元、高職(??疲┊厴I(yè)生1700元。 畢業(yè)生實習期滿,考核合格后,執(zhí)行各子公司薪金標準。若實習期滿的畢業(yè)生在二年內(nèi),其每年度工資性收入低于實習期內(nèi)年度工資性收入的,應(yīng)予以補齊至實習期內(nèi)工資性收入水平,補齊的工資原則在次年的9月份一次性發(fā)放。

福利待遇: 畢業(yè)生在首期勞動合同期限內(nèi)享受相應(yīng)的生活補貼待遇。鋼鐵冶金、金屬壓力加工、采礦和礦山地質(zhì)等四個主體專業(yè)本科畢業(yè)生享受12000元/年,碩士畢業(yè)生享受24000元/年,博士畢業(yè)生享受36000元/年的生活補貼。生活補貼按月發(fā)放。對續(xù)訂勞動合同的人員,將生活補貼納入工資總額,原則上不低于原收入水平。

保險待遇: 畢業(yè)生自報到起薪當月,為其辦理養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金手續(xù),并按國家規(guī)定由本人和企業(yè)按比例承擔,個人承擔部分由單位代扣代繳。

合同期限: 畢業(yè)生首次訂立五年期限的勞動合同。勞動合同不約定試用期?!?/P>

單位地址:吉林省長春市亞泰大街3218號通鋼國際大廈B座19樓

聯(lián)系部門:首鋼通化鋼鐵集團股份有限公司人事部

聯(lián) 系 人:時惠民 田崇峰

郵政編碼:130022

聯(lián)系電話:0431-88623665

網(wǎng) 址:www.jltg.com.cn

E-mai1: zzb04@jltg.com.cn

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