一、培養(yǎng)目標(biāo)
本專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)擁護(hù)黨的基本路線,德、智、體全面發(fā)展的,掌握會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)監(jiān)督的基本理論和方法;掌握企事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)控制、納稅申報(bào)及納稅檢查、審計(jì)查證等業(yè)務(wù)的基本技能;掌握計(jì)算機(jī)(網(wǎng)絡(luò))操作技術(shù)和會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)的管理維護(hù)及應(yīng)用技術(shù),能熟練進(jìn)行手工會(huì)計(jì)處理和電算會(huì)計(jì)操作,適應(yīng)生產(chǎn)、建設(shè)、管理、服務(wù)需要的高素質(zhì)技能型專(zhuān)門(mén)人才。
二、基本學(xué)制
實(shí)行彈性學(xué)制,基準(zhǔn)學(xué)習(xí)年限為三年。提前修滿(mǎn)規(guī)定總學(xué)分和必修課學(xué)分,可以提前半年或一年畢業(yè)。在規(guī)定年限內(nèi)達(dá)不到畢業(yè)要求,可以延長(zhǎng)學(xué)習(xí)時(shí)間,但累計(jì)延長(zhǎng)學(xué)習(xí)時(shí)間為兩年。
三、招生對(duì)象
普通高中畢業(yè)生
四、服務(wù)面向與人才培養(yǎng)規(guī)格
(一)、服務(wù)面向
序號(hào) | 就業(yè)崗位 | 職業(yè)資格證書(shū) |
1 | 上市公司的初、中級(jí)財(cái)會(huì)人員 | 《會(huì)計(jì)從業(yè)資格證》《中級(jí)會(huì)計(jì)電算化培訓(xùn)合格證》《初、中級(jí)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證》 |
2 | 中小企業(yè)特別是民營(yíng)企業(yè)的財(cái)會(huì)人員 | |
3 | 大中型企業(yè)的初、中級(jí)專(zhuān)項(xiàng)會(huì)計(jì)人員 | |
4 | 行政事業(yè)單位財(cái)會(huì)人員 | |
5 | 企業(yè)收銀、庫(kù)管、統(tǒng)計(jì)、營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理人員 |
(二)、培養(yǎng)規(guī)格
德育要求:
熱愛(ài)祖國(guó),擁護(hù)黨和國(guó)家的路線方針、政策,樹(shù)立正確的人生觀、
價(jià)值觀,遵紀(jì)守法,熱愛(ài)本職工作,勇于創(chuàng)新,具有良好社會(huì)公德和職業(yè)道德。
1.具有正確的世界觀,人生觀,價(jià)值觀,有愛(ài)國(guó)主義、集體主義、社會(huì)主義思想和良好的道德品質(zhì)。
2.具有一定的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),效率意識(shí),法律法規(guī)意識(shí),創(chuàng)新意識(shí)和健康的生活態(tài)度。
3.具有吃苦耐勞,團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神;具有較強(qiáng)的自學(xué)能力、心智能力、應(yīng)變能力和開(kāi)拓創(chuàng)新能力具有社會(huì)交往、協(xié)調(diào)和組織管理能力。
4.具有勝任會(huì)計(jì)工作的良好的行為規(guī)范和高尚的思想品德和情操,并且具有無(wú)私的奉獻(xiàn)精神。
5.良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)。
6.樹(shù)立良好的文明行為,注重塑造良好的自我形象。
掌握科學(xué)鍛煉身體的基本技能,達(dá)到國(guó)家規(guī)定的大學(xué)生體育鍛煉合格標(biāo)準(zhǔn),具有健康的體魄和良好的心理素質(zhì)。
知識(shí)要求:
具有較好的文化基礎(chǔ)和素養(yǎng),知識(shí)面較寬,具有“必需、夠用”的專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)及熟練的專(zhuān)業(yè)技能,熟悉現(xiàn)代企業(yè)的供應(yīng)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售等環(huán)節(jié)的業(yè)務(wù)流程,具有現(xiàn)代理財(cái)與核算的觀念;掌握會(huì)計(jì)核算、成本核算、財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)與分析的基本方法、具有財(cái)務(wù)管理的知識(shí)與能力;掌握財(cái)務(wù)軟件的基礎(chǔ)知識(shí),能應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件并熟練地進(jìn)行操作,能應(yīng)用本專(zhuān)業(yè)知識(shí)和先進(jìn)的技術(shù)手段分析解決會(huì)計(jì)實(shí)際工作問(wèn)題。
1.必備的政治理論,法制理論,計(jì)算機(jī)應(yīng)用,財(cái)經(jīng)應(yīng)用文寫(xiě)作,外語(yǔ)等基本知識(shí)。
2.會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、財(cái)政、金融、稅收等基礎(chǔ)知識(shí)。
3.會(huì)計(jì)基礎(chǔ)、經(jīng)濟(jì)法、稅法等專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)。
4.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)電算化、成本會(huì)計(jì)、預(yù)算會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理等專(zhuān)業(yè)知識(shí)。
能力要求:
1.基本能力
(1)外語(yǔ)應(yīng)用能力:具有一門(mén)外語(yǔ)的聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)的基本語(yǔ)言能力和文字能力,達(dá)到規(guī)定的外語(yǔ)測(cè)試標(biāo)準(zhǔn),非英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)學(xué)生取得高等學(xué)校英語(yǔ)應(yīng)用能力考試(B級(jí))合格標(biāo)準(zhǔn)(及以上),或者四級(jí)成績(jī)達(dá)到255分以上(含255分)。
(2)計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力:具備熟練應(yīng)用計(jì)算機(jī)進(jìn)行日常文檔處理、圖表、幻燈制作,業(yè)務(wù)信息網(wǎng)上檢索,電子郵件的收發(fā)以及簡(jiǎn)單軟件的安裝,常見(jiàn)故障的處理與維護(hù)等計(jì)算機(jī)操作能力,“全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)考試”(NCRE)成績(jī)達(dá)到40分以上(含40分)
2.專(zhuān)業(yè)技能
(1)會(huì)計(jì)核算能力
A.能夠科學(xué)建賬,設(shè)計(jì)有關(guān)會(huì)計(jì)制度
B.熟練的運(yùn)用會(huì)計(jì)方法,對(duì)各種會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行核算處理:填制憑證、登記賬簿、編制會(huì)計(jì)報(bào)表
C.正確的進(jìn)行成本計(jì)算
D.能夠組織財(cái)產(chǎn)清查
E.合理進(jìn)行納稅申報(bào)
(2)財(cái)務(wù)管理能力
A.能夠設(shè)計(jì)有關(guān)的財(cái)務(wù)制度
B.正確編制財(cái)務(wù)計(jì)劃
C.能夠進(jìn)行財(cái)務(wù)分析
D、具有參與企業(yè)籌資、投資管理的能力。
(3)財(cái)務(wù)決策能力:
A.具有財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)的能力。
B.具有參與財(cái)務(wù)決策的能力。
(4)會(huì)計(jì)電算化能力
A.掌握財(cái)務(wù)軟件的基礎(chǔ)知識(shí)。
B.熟練操作有關(guān)財(cái)務(wù)軟件。
C.能夠應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件進(jìn)行日常會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)處理。
(5)財(cái)經(jīng)應(yīng)用文寫(xiě)作能力
A.有一定語(yǔ)言表達(dá)能力。
B.有一定的財(cái)經(jīng)應(yīng)用文寫(xiě)作能力。
(6)專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)應(yīng)用能力
A.借助工具書(shū)基本能閱讀、分析會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)英文資料。
(7)專(zhuān)業(yè)拓展能力
A.了解相關(guān)學(xué)科的基本知識(shí)。
B.具有運(yùn)用相關(guān)知識(shí)解決專(zhuān)業(yè)問(wèn)題的能力。
C.具有適應(yīng)崗位變化的能力。
3.專(zhuān)業(yè)綜合能力
(1)具有終身學(xué)習(xí)意識(shí),獨(dú)立獲取知識(shí)的能力、應(yīng)變能力和開(kāi)拓創(chuàng)新能力。
(2)具有社會(huì)交往、協(xié)調(diào)活動(dòng)和組織管理能力。
(3)具有利用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)信息解決本崗位實(shí)際問(wèn)題的能力以及可持續(xù)發(fā)展的技術(shù)更新能力。
(4)具有一定的專(zhuān)業(yè)綜合組織管理能力。
4. 職業(yè)能力標(biāo)準(zhǔn)
(1)職業(yè)資格證書(shū)
鼓勵(lì)考?。骸稌?huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)》、《初級(jí)會(huì)計(jì)師專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)》、《中級(jí)會(huì)計(jì)師專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)》
(2)計(jì)算機(jī)等級(jí)證書(shū)
計(jì)算機(jī)等級(jí)證書(shū)以“全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)考試”(NCRE)成績(jī)?yōu)橐罁?jù)。非計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)學(xué)生參加“全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)考試”(NCRE)成績(jī)達(dá)到40分以上(含40分)。五年制學(xué)生、計(jì)劃外學(xué)生、成人線下學(xué)生參加“全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)考試”(NCRE)成績(jī)達(dá)到30分以上(含30分)。
(3)英語(yǔ)等級(jí)證書(shū)
英語(yǔ)等級(jí)證書(shū)以“大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)考試”(CET4)、全國(guó)高等學(xué)校英語(yǔ)應(yīng)用能力考試(B級(jí))成績(jī)?yōu)橐罁?jù)。非英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)學(xué)生取得高等學(xué)校英語(yǔ)應(yīng)用能力考試(B級(jí))合格標(biāo)準(zhǔn)(及以上),或者四級(jí)成績(jī)達(dá)到255分以上(含255分);
五年制學(xué)生、計(jì)劃外學(xué)生、成人線下學(xué)生英語(yǔ)應(yīng)用能力考試(B級(jí))成績(jī)須達(dá)到50分以上(含50分),或者四級(jí)成績(jī)達(dá)到200分以上(含200分)。
(4)普通話證書(shū):
以《關(guān)于對(duì)我校學(xué)生進(jìn)行普通話水平培訓(xùn)測(cè)試的通知》(河大發(fā)〔2012〕97號(hào))文件中的達(dá)標(biāo)要求為依據(jù),學(xué)生(含本、專(zhuān)科、五年制、計(jì)劃外、成人線下生)須達(dá)到三甲(70分以上)。
(5)畢業(yè)證
5. 畢業(yè)生勝任的技術(shù)崗位群
該專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生主要面向各類(lèi)中小型企業(yè)和事業(yè)單位,從事會(huì)計(jì)工作、出納工作、成本管理等工作。具體崗位群如下:
(1)各類(lèi)企事業(yè)單位從事出納、收銀工作、統(tǒng)計(jì)工作;
(2)各類(lèi)企事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算、內(nèi)部審計(jì)以及各類(lèi)會(huì)計(jì)師事務(wù)所、財(cái)務(wù)咨詢(xún)公司的代理記賬工作;
(3)各類(lèi)銀行及其他金融機(jī)構(gòu)的出納,微機(jī)錄入等崗位;
(4)各企事業(yè)單位成本核算、成本管理崗位;
(5)各類(lèi)企事業(yè)單位會(huì)計(jì)軟件的使用和維護(hù)工作;
(6)各類(lèi)企事業(yè)單位的報(bào)稅以及納稅籌劃工作(拓展崗位)。
五、專(zhuān)業(yè)課程體系
(一)培養(yǎng)方案總體框架
根據(jù)高職高專(zhuān)教學(xué)改革的指導(dǎo)思想,以培養(yǎng)學(xué)生綜合職業(yè)能力,促進(jìn)學(xué)生職業(yè)生涯發(fā)展為目標(biāo),通過(guò)整體化的職業(yè)分析,確定為實(shí)現(xiàn)專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)應(yīng)完成的工作任務(wù),以“從完成簡(jiǎn)單工作任務(wù)到完成復(fù)雜工作任務(wù)”的能力發(fā)展過(guò)程為依據(jù),以培養(yǎng)學(xué)生基本素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)應(yīng)用能力為主線,設(shè)計(jì)課程體系和教學(xué)內(nèi)容,從知識(shí)、能力和素質(zhì)結(jié)構(gòu)三個(gè)要求出發(fā),改革傳統(tǒng)的教育模式,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,充分體現(xiàn)高職高專(zhuān)教育教學(xué)特色。。從培養(yǎng)目標(biāo)出發(fā),根據(jù)職業(yè)崗位能力的分析,確定了3大職業(yè)能力(包括基本素質(zhì)與能力、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)能力、持續(xù)發(fā)展能力)和8個(gè)專(zhuān)項(xiàng)能力;(包括基本素質(zhì)能力、外語(yǔ)能力、計(jì)算機(jī)能力、會(huì)計(jì)核算能力、財(cái)務(wù)管理能力、財(cái)務(wù)決策能力、會(huì)計(jì)電算化能力、相關(guān)領(lǐng)域擴(kuò)展及后續(xù)發(fā)展能力)。在對(duì)各專(zhuān)項(xiàng)能力要求的分解中設(shè)計(jì)了課程模塊,據(jù)此撰寫(xiě)各門(mén)課程的教學(xué)大綱,并制定主干專(zhuān)業(yè)課程標(biāo)準(zhǔn),精選教學(xué)內(nèi)容。各課程模塊既相對(duì)獨(dú)立又緊密結(jié)合,其中專(zhuān)業(yè)技能教學(xué)與實(shí)訓(xùn)模塊,采用相對(duì)集中的教學(xué)形式,分階段完成;基本能力模塊的教學(xué)貫穿于教學(xué)全過(guò)程中,與專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力模塊教學(xué)相互呼應(yīng),相輔相成;綜合實(shí)訓(xùn)與社會(huì)調(diào)查貫穿于中期和后期;畢業(yè)設(shè)計(jì)安排在最后,是對(duì)各門(mén)課程教學(xué)內(nèi)容的升華與提煉,體現(xiàn)綜合職業(yè)能力培養(yǎng)。
本專(zhuān)業(yè)課程體系按理論與實(shí)踐的教學(xué)性質(zhì)分為理論課程體系和實(shí)踐課程體系。按職業(yè)能力培養(yǎng)與課程整合分為基本素質(zhì)與能力課程模塊、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)與能力課程模塊、專(zhuān)業(yè)拓展能力課程模塊。
1.會(huì)計(jì)電算化專(zhuān)業(yè)職業(yè)能力分解與課程整合
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