安徽民航機(jī)場(chǎng)集團(tuán)招聘持證安檢員公告

安徽民航機(jī)場(chǎng)集團(tuán)有限公司是省屬?lài)?guó)有大型航空運(yùn)輸服務(wù)保障企業(yè)。公司主營(yíng)業(yè)務(wù)為航空運(yùn)輸服務(wù)保障，直接經(jīng)營(yíng)管理合肥、黃山、池州三個(gè)民用機(jī)場(chǎng)。

合肥新橋國(guó)際機(jī)場(chǎng)安全檢查站隸屬于安徽民航機(jī)場(chǎng)集團(tuán)有限公司，依據(jù)國(guó)家和民航局有關(guān)安全檢查工作的法律、法規(guī)，擔(dān)負(fù)著轄區(qū)內(nèi)的空防安全責(zé)任。主要負(fù)責(zé)對(duì)出港的國(guó)內(nèi)、國(guó)際旅客及其行李進(jìn)行安全檢查，控制區(qū)道口管控及進(jìn)入控制區(qū)人員、物品的安全檢查，對(duì)貨物、郵件的安全檢查，對(duì)候機(jī)隔離區(qū)內(nèi)的人員、物品實(shí)施安全管控。

現(xiàn)因生產(chǎn)快速發(fā)展需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘持證民航安全檢查員20名。

一、招聘原則

面向社會(huì)、公開(kāi)招聘、擇優(yōu)錄用。

二、招聘崗位及要求

（一）招聘崗位：民航安全檢查員。

（二）基本條件：

1.遵守國(guó)家法律法規(guī)，具有良好的社會(huì)品德，認(rèn)同公司核心價(jià)值觀和企業(yè)文化。

2.身體健康，男身高170cm以上，女身高160cm以上，無(wú)傳染性疾病，無(wú)精神病史。符合安徽民航機(jī)場(chǎng)集團(tuán)新員工入職體檢標(biāo)準(zhǔn)要求，能夠承受倒班、夜班工作壓力。

3.1991年1月1日后出生。

4.具備國(guó)家承認(rèn)大學(xué)專(zhuān)科（含）以上學(xué)歷（以學(xué)信網(wǎng)《學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》、或教育部門(mén)出具的《中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》為準(zhǔn)）。

5.持有現(xiàn)行有效的中國(guó)民航局職業(yè)技能鑒定中心鑒定的“民航安全檢查員”五級(jí)（含）以上職業(yè)資格證書(shū)，資格等級(jí)四級(jí)及以上優(yōu)先。

6.符合民用航空背景調(diào)查要求，本人及父母均無(wú)違法犯罪記錄。

7.需在非安徽機(jī)場(chǎng)集團(tuán)所屬機(jī)場(chǎng)連續(xù)從事安檢工作一年以上，或在合肥機(jī)場(chǎng)安檢崗位實(shí)習(xí)三個(gè)月以上。

（三）用工形式：與機(jī)場(chǎng)集團(tuán)簽訂勞動(dòng)合同，服務(wù)期不少于5年。

（四）工作地點(diǎn)：合肥新橋國(guó)際機(jī)場(chǎng)。

三、招聘程序

發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名與資格初審、面試與資格復(fù)審、公示、體檢、入職等。本次招聘所有程序均在招聘網(wǎng)站公布，請(qǐng)應(yīng)聘者及時(shí)查閱。

（一）網(wǎng)上報(bào)名與資格初審。

1.報(bào)名途徑：安徽民航機(jī)場(chǎng)集團(tuán)官網(wǎng)（http://www.anhuiairport.cn）→招聘信息→進(jìn)入招聘網(wǎng)站→點(diǎn)擊相應(yīng)崗位→申請(qǐng)職位→用戶(hù)注冊(cè)→報(bào)名。報(bào)名成功之后將個(gè)人簡(jiǎn)歷（包括但不限于身份信息、學(xué)歷、資格證書(shū)、榮譽(yù)證書(shū)等）發(fā)至郵箱3168606001@qq.com。

2.報(bào)名時(shí)間：自發(fā)布之日至8月9日，逾期不再接受報(bào)名。

3.應(yīng)聘者報(bào)名后于2019年8月16日之前在安徽民航機(jī)場(chǎng)集團(tuán)招聘網(wǎng)站查詢(xún)面試人員名單，在指定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試

4.應(yīng)聘者提交的報(bào)名信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消資格。

（二）面試與資格復(fù)審。

面試與資格復(fù)審?fù)瑫r(shí)進(jìn)行。參加面試的人員需攜帶本人有效身份證件及相關(guān)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告、民航安全檢查員職業(yè)資格證書(shū)（含網(wǎng)上查詢(xún)結(jié)果打印件）、以及其他能證明本人條件、資歷的材料，通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審后方可參加面試。

凡出現(xiàn)以下任一情況的，即為資格復(fù)審不合格，同時(shí)取消面試資格：與報(bào)考條件不符的；不能提供相關(guān)證明材料的；材料造假的。

面試由面試專(zhuān)家組從儀容儀表、態(tài)度、可持續(xù)工作意向、專(zhuān)業(yè)水平、行業(yè)認(rèn)知水平等方面進(jìn)行總分評(píng)價(jià)。取專(zhuān)家組平均分加附加分確定總成績(jī)。附加分評(píng)判規(guī)則如下：

1.崗位工作年限：在民航機(jī)場(chǎng)連續(xù)從事安檢工作每滿(mǎn)2年加2分，合計(jì)加分不超過(guò)10分。

2.職業(yè)資格證書(shū)等級(jí)：民航安全檢查員四級(jí)加2分，三級(jí)加4分，不累計(jì)加分。

3.崗位業(yè)績(jī)：①在民航機(jī)場(chǎng)安檢崗位工作期間，參加過(guò)全國(guó)民航安檢技能大賽加2分。②在本單位工作期間，取得機(jī)場(chǎng)一級(jí)表彰的每例加1分，取得機(jī)場(chǎng)集團(tuán)及以上級(jí)別表彰的每例加2分。崗位業(yè)績(jī)加分需提供有關(guān)證明材料原件和復(fù)印件。

（三）公示、體檢。

面試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在招聘網(wǎng)站公布，按總成績(jī)排名順序同時(shí)對(duì)擬錄用人員進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。當(dāng)出現(xiàn)擬錄用人員放棄或發(fā)現(xiàn)其他不符合本次招聘條件的情況即取消資格。

體檢由機(jī)場(chǎng)集團(tuán)統(tǒng)一安排指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

（四）入職。

公示無(wú)異議且體檢合格后即可辦理入職，報(bào)到之日即簽訂勞動(dòng)合同。

四、薪資待遇

一經(jīng)正式錄用，試用期3個(gè)月，經(jīng)考核合格后定崗，年工資收入約7-9萬(wàn)。另享受交通津貼、餐補(bǔ)、五險(xiǎn)兩金（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金、企業(yè)年金）、勞保福利、崗位培訓(xùn)等。

五、其它

1.應(yīng)聘人員對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，并承擔(dān)相應(yīng)后果。

2.招聘單位承諾對(duì)應(yīng)聘人員所提供的所有信息保密。

3.應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守招聘紀(jì)律，不得弄虛作假，違者取消應(yīng)聘資格，已錄用的解除勞動(dòng)關(guān)系。

4.招聘單位對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。

六、溫馨提示

本次招聘從未委托其他任何單位、機(jī)構(gòu)等組織實(shí)施，一切以機(jī)場(chǎng)集團(tuán)招聘網(wǎng)站公布信息為準(zhǔn)，不收取應(yīng)聘者報(bào)名、面試等費(fèi)用，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

咨詢(xún)電話(huà)：0551-63777085 機(jī)場(chǎng)集團(tuán)人力資源部

監(jiān)督電話(huà)：0551-63777061 機(jī)場(chǎng)集團(tuán)紀(jì)委辦公室

安徽民航機(jī)場(chǎng)集團(tuán)有限公司人力資源部

2019年8月6日