中國(guó)熱帶農(nóng)業(yè)科學(xué)院香料飲料研究所
2025年度第一批工作人員公開(kāi)招聘公告(第1號(hào))
中國(guó)熱帶農(nóng)業(yè)科學(xué)院香料飲料研究所創(chuàng)建于1957年,隸屬于農(nóng)業(yè)農(nóng)村部中國(guó)熱帶農(nóng)業(yè)科學(xué)院,是我國(guó)專(zhuān)門(mén)以熱帶香辛飲料作物、木本糧食和功能性植物為重點(diǎn)領(lǐng)域,開(kāi)展種質(zhì)資源收集保存與創(chuàng)新利用、重大關(guān)鍵共性技術(shù)等基礎(chǔ)研究和應(yīng)用研究的中央級(jí)農(nóng)業(yè)科研機(jī)構(gòu),2021年被中組部、中宣部、人社部、科技部等四部委聯(lián)合授予“全國(guó)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才先進(jìn)集體”稱(chēng)號(hào),入選首批科學(xué)家精神教育基地。為貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于打造國(guó)家熱帶農(nóng)業(yè)科學(xué)中心重要部署,進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),決定公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位
本次招聘博士研究生學(xué)歷要求崗位22個(gè),碩士研究生學(xué)歷要求崗位7個(gè),共29人(具體見(jiàn)附件1)。
注:招聘范圍包括應(yīng)屆高校畢業(yè)生、留學(xué)回國(guó)人員、博士后出站人員、社會(huì)在職人員等。應(yīng)屆高校畢業(yè)生需當(dāng)年如期取得崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)。
二、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員必須具備以下基本條件:
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律,品行端正,誠(chéng)實(shí)守信;
2.具備應(yīng)聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)、素質(zhì)和能力;
3.具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
4.熱愛(ài)熱帶農(nóng)業(yè)科技事業(yè);
5.崗位年齡要求35周歲及以下(1990年1月1日以后出生);
6.公務(wù)員及事業(yè)單位在編人員應(yīng)征得原所在單位及所屬組織(人事)部門(mén)同意;
7.具備招聘崗位所要求的相關(guān)條件。
(二)有下列情況之一者,不得報(bào)考:
1.曾受過(guò)刑事處罰、黨紀(jì)政務(wù)處分,被開(kāi)除黨籍、公職的;
2.在接受高等教育期間受到留校察看及以上處分的;
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
4.在國(guó)家法定考試、各級(jí)公務(wù)員及事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的,還在禁考期的;
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。
三、招聘程序
(一)報(bào)名
本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名人員要認(rèn)真閱讀招聘公告,了解招聘崗位相關(guān)信息,選擇符合條件的崗位進(jìn)行報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名包括填寫(xiě)報(bào)名信息、上傳照片和證明材料、查詢(xún)資格審查結(jié)果、打印準(zhǔn)考證等環(huán)節(jié)??忌鷳?yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名,逾期不再受理??忌鷪?bào)考后應(yīng)及時(shí)登錄我所網(wǎng)站了解考錄工作進(jìn)展情況和有關(guān)事項(xiàng)的公告,并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。
1.報(bào)名時(shí)間:
即日起至2025年4月21日12:00(節(jié)假日正常報(bào)名)。
2.報(bào)名網(wǎng)址:
http://hnrczpw.pzhl.net/index.php/exam/?EXAMID=7491報(bào)名時(shí)須以電子圖片的形式通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)上傳以下材料(以JPG圖片格式,圖片不超過(guò)2MB),并點(diǎn)擊提交:
(1)本人近期免冠正面電子證件照;
(2)如實(shí)填寫(xiě)系統(tǒng)(報(bào)名表),提交相關(guān)材料,并承擔(dān)不實(shí)承諾相關(guān)責(zé)任。自行下載打印由本人簽名后上傳;
(3)有效期內(nèi)二代居民身份證(正、反兩面合并成一張圖片);
(4)本碩博階段學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)(留學(xué)回國(guó)和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷學(xué)位的考生還須出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》);
(5)中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)打印的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》(本碩博階段均需上傳),有二維碼標(biāo)識(shí);未到畢業(yè)時(shí)間無(wú)法取得教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表的,需上傳有二維碼標(biāo)識(shí)的《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告》;
(6)公務(wù)員及事業(yè)單位在編人員應(yīng)征得所在單位及所屬組織(人事)部門(mén)同意,并開(kāi)具同意報(bào)考證明(蓋章)(見(jiàn)附件2);
(7)各崗位所需的其他相關(guān)材料。
考生報(bào)名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致;未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成以上報(bào)名步驟的,視為放棄報(bào)名資格,造成后果由考生自行承擔(dān);考生要對(duì)填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡發(fā)現(xiàn)填寫(xiě)信息不真實(shí)的,或提供虛假報(bào)考材料的,取消考試資格,并根據(jù)情節(jié)輕重,依據(jù)有關(guān)法律法規(guī),給予有關(guān)當(dāng)事人嚴(yán)肅處理。
每位考生只能填報(bào)一個(gè)崗位,多報(bào)無(wú)效,考生提交報(bào)名材料后,須在2025年4月21日12時(shí)前及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng),查詢(xún)資格審查結(jié)果,資格審核通過(guò)的,不得修改報(bào)考信息;因提供資料不全原因資格審核未通過(guò)的,請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)充材料重新提交。系統(tǒng)將于2025年4月21日17時(shí)準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉,2025年4月21日12時(shí)后不再接受新用戶(hù)報(bào)名,且在12時(shí)后提交材料者,如果資格審核仍未通過(guò)的,不能參加考試。
(二)資格審查
我所組織對(duì)考生報(bào)名材料進(jìn)行資格審查。崗位招聘人數(shù)與通過(guò)資格審查人數(shù)的比例達(dá)到或超過(guò)1:5方可組織考試,未達(dá)到比例要求的,經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究,報(bào)上級(jí)部門(mén)審批同意后開(kāi)展。
本次所公布崗位的學(xué)歷要求為考生所獲得的最高學(xué)歷(應(yīng)屆畢業(yè)生以即將獲得的最高學(xué)歷進(jìn)行報(bào)考),專(zhuān)業(yè)要求為考生所獲得的最高學(xué)歷(應(yīng)屆畢業(yè)生以即將獲得的最高學(xué)歷)對(duì)應(yīng)的專(zhuān)業(yè):專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)參照《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄(2012年)》、《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄(2024年)》、《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生學(xué)科、專(zhuān)業(yè)目錄(2008年版)》、《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(2018年)》、《研究生教育學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄(2022年)》。如考生所學(xué)專(zhuān)業(yè)接近,但不在上述參考目錄中,考生可電話(huà)咨詢(xún),招聘單位將根據(jù)考生所學(xué)專(zhuān)業(yè)課程開(kāi)設(shè)情況綜合研判考生能否報(bào)考。
資格審查后通過(guò)公告發(fā)布渠道及時(shí)向社會(huì)公告通過(guò)資格審查人員名單和取消招聘情況。
資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,在招聘任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報(bào)考資格條件,或提供虛假信息的,將取消應(yīng)聘資格,即時(shí)終止其招聘進(jìn)程。
(三)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
通過(guò)資格審查參加筆試的考生,應(yīng)當(dāng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng),根據(jù)公告要求自行下載打印準(zhǔn)考證。
(四)考試
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式,綜合成績(jī)滿(mǎn)分為100分,碩士崗位按筆試成績(jī)、面試初試成績(jī)和面試復(fù)試成績(jī)占比4:2.4:3.6確定,博士崗位按筆試成績(jī)和面試復(fù)試成績(jī)占比4:6確定。筆試成績(jī)?yōu)榫砻娉煽?jī),面試成績(jī)?yōu)榭蹨p一個(gè)最高評(píng)分和一個(gè)最低評(píng)分后的平均分。筆試成績(jī)、面試成績(jī)和綜合成績(jī)均按四舍五入保留兩位小數(shù)。
1.筆試
(1)筆試采取閉卷方式進(jìn)行。筆試考試內(nèi)容為招聘崗位所需的綜合知識(shí)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能等,滿(mǎn)分為100分,筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)劃定為45分(含)。
(2)筆試具體時(shí)間與地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
2.面試
(1)碩士崗位面試分為初試和復(fù)試;博士崗位只進(jìn)行面試復(fù)試。
碩士崗位應(yīng)聘人員筆試成績(jī)達(dá)合格分?jǐn)?shù)線(xiàn),根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序,按1:8比例確定面試初試人選,達(dá)不到該比例的,按照實(shí)際人數(shù)組織面試初試;面試初試成績(jī)達(dá)合格分?jǐn)?shù)線(xiàn),根據(jù)筆試成績(jī)和面試初試成績(jī)(筆試成績(jī)×40%+初試成績(jī)×24%)由高到低的順序,按1:4比例確定面試復(fù)試人選,達(dá)不到該比例的,按照實(shí)際人數(shù)組織面試復(fù)試。
博士崗位應(yīng)聘人員筆試成績(jī)達(dá)合格分?jǐn)?shù)線(xiàn),根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序,按1:3比例確定面試復(fù)試人選,達(dá)不到該比例的,按照實(shí)際人數(shù)組織面試復(fù)試。
初試和復(fù)試公告發(fā)布前,如因個(gè)人原因放棄面試資格的,將按成績(jī)排名由高到低依次遞補(bǔ)。
(2)面試方式可采取無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論、結(jié)構(gòu)化面試、答辯等多種方式進(jìn)行,滿(mǎn)分為100分。面試按崗位編碼確定先后順序,面試同一崗位的人員按抽簽確定先后順序。過(guò)程全程錄像。
(3)面試初試和面試復(fù)試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)均劃定為70分(含),博士崗位面試復(fù)試成績(jī)即為面試成績(jī)。
(4)面試具體時(shí)間與地點(diǎn)將在我所網(wǎng)站另行公告。
3.成績(jī)公告。應(yīng)聘人員筆試成績(jī)、面試成績(jī)及綜合成績(jī)將在我所網(wǎng)站進(jìn)行公告。
(五)體檢和考察
1.體檢
根據(jù)綜合成績(jī)排名,各崗位按1:1的比例確定體檢人員,面試初試、面試復(fù)試低于70分或綜合成績(jī)低于60分,不得列為體檢人選。以電話(huà)或郵件形式提前通知相關(guān)考生體檢時(shí)間安排和注意事項(xiàng),費(fèi)用由考生自理。體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行,體檢結(jié)果以醫(yī)院結(jié)論為準(zhǔn)。
對(duì)在體檢過(guò)程中,弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的,一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格。
2.考察
根據(jù)考試成績(jī)、體檢結(jié)果、招聘崗位和入圍考察人選1:1的比例確定考察對(duì)象。
我單位組織對(duì)考察對(duì)象資格條件進(jìn)行復(fù)審,對(duì)思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和招聘崗位適配度等情況進(jìn)行考察。對(duì)考察對(duì)象人事檔案進(jìn)行審查,對(duì)其“三齡兩歷一身份”等重要信息進(jìn)行嚴(yán)格審核??疾靸?nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》。無(wú)合適考察人選的崗位按空缺處理??疾烊诉x存在個(gè)人檔案重要材料不全、經(jīng)歷不明、歷史狀況不清,且無(wú)法進(jìn)行有效考察的;或個(gè)人檔案中存在涂改造假等問(wèn)題情節(jié)較重的,均不得確定為擬聘人選。
(六)確定擬聘人選
根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果,經(jīng)單位研究,擇優(yōu)確定擬聘用人選。擬聘人選應(yīng)當(dāng)年如期取得崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū),否則取消該考生聘用資格。
(七)公示
公開(kāi)招聘結(jié)果通過(guò)中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺(tái)和我所網(wǎng)站向社會(huì)進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。
(八)遞補(bǔ)
因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,可根據(jù)需要,按同崗位考試綜合成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ)考察、擬聘人選。未能完成的崗位計(jì)劃,取消該批次的招聘并對(duì)外公示。公示期滿(mǎn)后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
1.體檢對(duì)象未按要求進(jìn)行體檢或體檢不合格的;
2.考察不符合要求的;
3.擬聘人選在公示期間放棄聘用的;
4.擬聘人選公示期間影響聘用的其他情況。
(九)審批
擬聘人員公示期間不存在異議,或相關(guān)異議經(jīng)核實(shí)不影響招聘結(jié)果的,按規(guī)定5個(gè)工作日內(nèi)報(bào)上級(jí)部門(mén)審批。
(十)聘用
經(jīng)審批同意聘用的人員,向其發(fā)放聘用通知。已取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位人員在收到聘用通知60天內(nèi)完成報(bào)到上崗;未按時(shí)報(bào)到或應(yīng)屆畢業(yè)生未能在12月31日前獲得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū),取消其聘用資格。
按照有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系,并按規(guī)定辦理入職手續(xù)。試用期滿(mǎn),按規(guī)定對(duì)聘用人選進(jìn)行考核??己撕细裾?,予以正式聘用,按照崗位聘用管理辦法及相關(guān)規(guī)定聘崗;考核不合格者,取消聘用。
四、相關(guān)待遇
1.執(zhí)行國(guó)家和屬地規(guī)定的事業(yè)單位工作人員工資收入政策。
2.提供博士科研啟動(dòng)費(fèi)。
3.提供博士周轉(zhuǎn)房居?。ㄒ话銥閮墒乙粡d)。
4.博士享受安家費(fèi)。
5.后勤保障。園內(nèi)有職工食堂;有較為完善的運(yùn)動(dòng)娛樂(lè)設(shè)施,如:籃球場(chǎng)、足球場(chǎng)、乒乓球臺(tái)等;定期組織體檢。
6.符合我所高層次人才條件的應(yīng)屆畢業(yè)生,可按相關(guān)程序認(rèn)定,并享受高層次人才待遇。
五、其他注意事項(xiàng)
(一)聯(lián)系方式
聯(lián)系人:王老師
聯(lián)系電話(huà):0898-62480231,13976556507
聯(lián)系郵箱:xysrsc@catas.cn
單位地址:海南省萬(wàn)寧市興隆香料飲料研究所(興隆熱帶植物園)
(二)責(zé)任追究。公開(kāi)招聘違規(guī)違紀(jì)行為認(rèn)定與處理依據(jù)嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))對(duì)應(yīng)聘人員違紀(jì)違規(guī)行為處理。
(三)溝通聯(lián)系。應(yīng)聘人員須確保聯(lián)系方式準(zhǔn)確、暢通。因應(yīng)聘人員通聯(lián)不暢所造成的后果,由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)??忌瑫r(shí)提報(bào)有關(guān)材料或不服從招聘工作安排,造成后果由考生自行承擔(dān)有關(guān)責(zé)任或視同放棄報(bào)考資格。
網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)支持電話(huà):0898-66738760、66755313
中國(guó)熱帶農(nóng)業(yè)科學(xué)院香料飲料研究所
2025年3月28日
附件下載:
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