2014年海南省明源軟件(中山海南區(qū)域)校園招聘簡章
來源:海南師范大學(xué)就業(yè)信息網(wǎng) 閱讀:1628 次 日期:2014-03-20 15:35:12
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中山明源是明源軟件在中山、珠海、順德、粵西和海南省的區(qū)域公司。明源軟件自成立以來,始終專注于房地產(chǎn)行業(yè)信息化管理咨詢領(lǐng)域,是目前國內(nèi)最大的房地產(chǎn)應(yīng)用軟件及管理咨詢服務(wù)供應(yīng)商。在與國內(nèi)優(yōu)秀地產(chǎn)企業(yè)的長期深入合作中,被業(yè)界公認(rèn)為“房地產(chǎn)企業(yè)信息化最佳合作伙伴”。目前,全國已有包括萬科、龍湖、雅居樂、海航、美的、招商、保利、碧桂園、金地、中海、復(fù)地等一大批優(yōu)秀地產(chǎn)企業(yè)在內(nèi)的2000多家房地產(chǎn)企業(yè)與明源軟件進(jìn)行著深入合作,中國地產(chǎn)百強(qiáng)70%以上的企業(yè)都正在從明源提供的管理方案中獲益。

明源始終以“推動(dòng)管理創(chuàng)新,提升房地產(chǎn)行業(yè)整體管理水平”為使命,并于2009年成立明源地產(chǎn)研究院,站在行業(yè)的高度,不斷研究、提煉、分享行業(yè)管理智慧,推動(dòng)中國房地產(chǎn)行業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展。同時(shí),明源堅(jiān)持“平等尊重,以人為本”的企業(yè)文化,以及“自主培養(yǎng),精英導(dǎo)向,強(qiáng)調(diào)單產(chǎn)”的用人理念,匯聚了各個(gè)高校各個(gè)專業(yè)的優(yōu)秀人才,在2008年、2010年、2011年、2012年以及2013年均獲得“中國優(yōu)秀雇主企業(yè)”榮譽(yù)。

中山區(qū)域公司自成立以來在所服務(wù)的中珠順、粵西、海南區(qū)域受到客戶的廣泛認(rèn)可,2013年在海南正式成立分公司。為了支撐公司海南省業(yè)務(wù)發(fā)展的人才需求,現(xiàn)面向全校各專業(yè)應(yīng)屆生公開招聘,歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生投遞簡歷!

招聘職位及要求

1.實(shí)施顧問

崗位要求:

1、良好的邏輯思辨能力和清晰流暢的語言溝通能力。

2、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作的意識(shí)和能力,能在項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)中順利發(fā)揮作用。

3、不限專業(yè)

工作內(nèi)容:

1、調(diào)研客戶企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境和資源狀況,確定企業(yè)對(duì)ERP的需求,包括功能、時(shí)間、效率等方面的要求;

2、結(jié)合客戶的需求、現(xiàn)狀,在客戶企業(yè)實(shí)施公司的軟件系統(tǒng)。實(shí)施過程中要對(duì)客戶企業(yè)管理工作進(jìn)行診斷,找出差距,提出業(yè)務(wù)流程重組方案、管理業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和數(shù)據(jù)準(zhǔn)備方案;

3、為客戶培訓(xùn)ERP系統(tǒng)使用方法以及信息管理理念。保證系統(tǒng)在客戶企業(yè)中的順利應(yīng)用,提升客戶方人員對(duì)于信息化管理的認(rèn)識(shí)。

工作地點(diǎn):

中山或???/P>

2.服務(wù)工程師

崗位要求:

1、熟悉SQL語法,了解軟件工程、基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)、計(jì)算機(jī)安全知識(shí)。

2、具備良好的邏輯分析能力,以及較好的語言溝通能力。

3、具有良好客戶服務(wù)精神及團(tuán)隊(duì)合作能力。

工作內(nèi)容:

1.對(duì)客戶企業(yè)ERP系統(tǒng)的使用情況進(jìn)行應(yīng)用巡檢,實(shí)時(shí)響應(yīng)客戶的需求,解決客戶ERP系統(tǒng)使用中的問題。

2.對(duì)公司的ERP實(shí)施過程提供技術(shù)支持以及技術(shù)解決方案。

工作地點(diǎn):

中山或海口

3.銷售顧問

崗位要求:

1、通過與客戶關(guān)鍵人建立良好、信任、可持續(xù)的關(guān)系,深入了解客戶業(yè)務(wù)過程中遇到的管理問題,分析客戶需求;

2、通過學(xué)習(xí)房地產(chǎn)管理業(yè)務(wù)知識(shí)和公司解決方案資源結(jié)合客戶需求,提供真正解決客戶管理問題的解決方案;

3、運(yùn)用銷售技能和專業(yè)銷售工具,把控銷售進(jìn)程、屏蔽競爭對(duì)手,推動(dòng)與客戶建立合作關(guān)系,完成公司銷售預(yù)算

4、不限專業(yè)

工作內(nèi)容:

1、挖掘客戶需求,確定客戶企業(yè)的管理現(xiàn)狀的信息化需求,初步制定匹配的信息化解決方案。

2、與客戶建立信賴感,促成公司與客戶的合作。

3、進(jìn)行客戶關(guān)系的深度維護(hù),對(duì)客戶進(jìn)行持續(xù)的經(jīng)營服務(wù)。

工作地點(diǎn):

中山或海口

4.咨詢顧問

崗位要求:

1、研究生及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。

2、良好的邏輯思維能力和結(jié)構(gòu)化思維能力。

3、具有強(qiáng)烈的業(yè)務(wù)鉆研意愿,同時(shí)樂于改進(jìn)和創(chuàng)新,有良好的課題研究習(xí)慣。

工作內(nèi)容:

1、了解相關(guān)業(yè)務(wù)發(fā)展方向,完善對(duì)應(yīng)業(yè)務(wù)領(lǐng)域的知識(shí)地圖,確定研究任務(wù),成為行業(yè)專家。

2、為公司業(yè)務(wù)部門售前、售中、售后復(fù)雜業(yè)務(wù)的處理解決提供資源支持。在支持過程中,針對(duì)客戶管理實(shí)際,沉淀典型應(yīng)用解決方案,提煉行業(yè)的最佳實(shí)踐。

3、作為內(nèi)外部培訓(xùn)的講師,不斷提升自己的專家形象,為客戶方以及公司內(nèi)部人員成長提升提供支持。

工作地點(diǎn):

中山或???/P>

公司福利

1.公司為所有員工提供中長期職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo),清晰的職業(yè)發(fā)展和晉升空間,為員工成長提供持續(xù)支持。

2.公司一直堅(jiān)持以應(yīng)屆生培養(yǎng)為主的人才戰(zhàn)略,為新進(jìn)員工提供為期兩個(gè)月的高水準(zhǔn)的入職培訓(xùn)(包括職業(yè)素養(yǎng)、六大方法論、業(yè)務(wù)知識(shí)等各大類知識(shí)),以及為期一年的輔導(dǎo)員“傳、幫、帶”的工作支持。

3.工作時(shí)間:每天7小時(shí)工作制,周六、日雙休;

4.社會(huì)保障:入職后公司為員工購買五險(xiǎn)一金;

5.可享受的假期:國家法定假期;連續(xù)工作滿一年可享受五天帶薪年休假;婚假、產(chǎn)假、病假、看護(hù)假、喪假等有薪假期;

6.獎(jiǎng)勵(lì):各種輔助激勵(lì),如:優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、優(yōu)秀項(xiàng)目獎(jiǎng)、最佳銷售獎(jiǎng)、長期服務(wù)獎(jiǎng)等;

7.文體活動(dòng):員工每人每月可享受額外員工活動(dòng)經(jīng)費(fèi),用于組織體育休閑運(yùn)動(dòng)、比賽、集體旅游等文體活動(dòng);

8.賀儀:結(jié)婚禮金、生育禮金、生日禮物及生日慶?;顒?dòng);

9.員工關(guān)懷:端午、中秋、兒童、婦女、青年等節(jié)日的員工及家屬關(guān)懷;

10.健康體檢:每年一次免費(fèi)員工健康體檢;

11.意外保險(xiǎn):在社會(huì)保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上,公司為員工購買意外保險(xiǎn),員工生命安全得到更充分的保障。

12.如果是研究生基本薪酬有5K以上。

應(yīng)聘方式

簡歷請(qǐng)發(fā):guojb@mysoft.com.cn

聯(lián)系人:郭先生

電話:0760-23320423轉(zhuǎn)827

地址:廣東省中山市中山四路盛景尚峰金融商務(wù)中心5座1601

網(wǎng)址:www.mysoft.com.cn

面試地點(diǎn):海南大學(xué)

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